来自 三农问题 2020-01-01 12:23 的文章
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省林业工会认真部署2015年春节,省林业工会开展

省林业工会开展国庆中秋送温暖活动

省林业工会认真部署2015年春节"送温暖"活动

2016年春节即将来临,为切实贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,全面落实省委党的群团工作会议精神,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,密切党和人民群众的血肉联系,维护社会和职工队伍稳定,给困难职工和特困家庭提供力所能及地帮助。按照省总工会的统一部署和省林业厅党组的要求,省林业工会开展2016年“两节”送温暖慰问活动,确保广大干部职工特别是困难职工和家庭渡过一个祥和、安宁、喜庆的新春佳节。近日,省林业工会通过各单位党政主要领导和工会主席组队慰问困难职工和特困家庭,并通过他们转达省林业厅党组的亲切问候和新春祝愿,同时向困难职工和特困职工家庭送上慰问金。

为了让林业困难职工过好中秋国庆佳节,2014年9月中旬,省林业工会副主席吴晶一行组成的慰问小组对厅属单位困难职工开展以"心系职工、情暧佳节"的送温暖活动,为省林业科学院、云南林业职业技术学院、中国林业科学研究院资源昆虫研究所、国家林业局昆明勘察设计院、云南林业培训中心、云南森林自然中心的困难职工送上了慰问金和节日的问候。慰问中工会领导与困难职工亲切交谈、详细询问了他们的家庭和生活状况,看望了患慢性病的困难职工,单亲困难女职工,鼓励他们增强信心、战胜困难和疾病,积极应对困难。困难职工纷纷表示感谢厅党组、各级工会送来的深情厚意,在困难的时候能够想到他们,切实帮助他们解决了实际问题,并表示要安排好今后的生活,以实际行动回报社会。送温暖中慰问小组与基层工会领导交换了意见,希望基层工会积极争取党政重视和支持,形成送温暖活动多方参与的良好局面。(周琦供稿、林科院工会供图)

春节将至,为进一步密切党和群众的血肉联系,确保林业困难职工度过一个欢乐祥和的春节,根据省总工会的通知要求,林业工会切实履行工会组织帮扶职能,扎实开展好"送温暖"活动。

“两节”期间送温暖活动是工会组织的一项传统和常规性工作项目。厅直各基层工会高度重视,积极争取单位党政领导的重视和支持,精心策划,周密安排,形成各方通力合作的工作格局,积极开展了送温暖活动。在开展送温暖活动前,各基层工会健全完善困难职工档案,准确掌握困难职工和特困职工家庭的基本情况,做好核查摸底统计工作。积极争取党委、行政对送温暖活动给予财力和物力上的支持,多渠道积极筹集慰问金,加大资金筹集力度。因地制宜,积极拓展工作思路,创新工作方法,开展了内容丰富、形式多样的送温暖活动。结合宣传党和政府有关改善和保障民生的重大政策措施,让广大林业职工特别是困难职工深切感受到了党和政府以及工会组织的关怀与温暖。

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林业工会把送温暖活动纳入近期重要工作内容,精心策划、周密实施,领导和专人负责抓落实。于2014年12月开展了困难职工摸底调查工作,了解掌握了困难职工的数量、致困原因、困难程度,并将困难职工情况积极向厅领导和有关部门反映,多渠道争取筹集帮扶资金。林业工会还制定详细方案,对送温暖暖做到了"四个明确":一是明确慰问对象。对已建档且录入工会帮扶系统的困难职工和接近上档条件的困难职工进行走访慰问,重点对低保边缘户、因本人或直系亲属大病、子女上学造成生活特别困难的职工、单亲困难职工、遭受意外灾害或突发事件致困的职工进行走访慰问。二是明确慰问标准。对已建档且录入工会帮扶系统的困难职工人均不低于1000元,接近上档条件的困难职工人均不低于400元。三是明确慰问时间。自2015年1月22日至2月12日将全面开展"送温暖"活动。四是明确了慰问方式。慰问分三种形式,一是厅领导带队到企业特困职工家中进行慰问和林区慰问节日期间一线在岗职工。二是林业工会领导带队到在昆单位的困难职工家中走访慰问。三是各基层工会慰问,即各基层工会自行筹备资金开展慰问。

在省总工会和省林业厅的大力支持下,省林业工会多方筹集资金,为送温暖慰问活动提供资金保障。本次送温暖慰问活动共筹集慰问金8.7万元,为厅机关和26个厅直单位的87名困难职工,人均发放慰问金1000元。

在资金发放过程中,林业工会严格按照"依档帮扶"的原则和"先建档、后帮扶、实名制"的工作程序,严格规范使用帮扶资金。杜绝代领、冒领等现象发生。

省林业工会“两节”送温暖活动的开展,对于促进社会和谐稳定,增强工会组织的吸引力和凝聚力起到了积极推动作用。新的一年即将来临。我们相信,有省林业厅党组的正确领导,有各级林业工会组织和社会各界的关爱帮助,只要大家振奋精神,自强不息,奋发努力,一定会迎来更加幸福美好的明天!

此外,林业工会将加强送温暖活动的宣传工作,对发现送温暖活动中的典型人物、典型事例,注意及时总结经验并宣传推广,促使形成尊重、关心和帮助困难职工群体的良好氛围。

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